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      簡歷幫助

      簡歷:5秒鐘機會

      發布時間:2013-02-27   來源:儋州在線網友
       

      把握5秒鐘機會
        
        一個真實數據:某銀行招聘20個人,先進行網投,收到近5000封簡歷。粗刪,留下30%,也就是說,有3000多人直接被淘汰在粗刪的70%里。
        
        “一個單位招十幾個人,收到幾百封簡歷是很常見的,粗刪是第一關,每天我們都要看上百封簡歷,每封簡歷我們停留的時間一般只有5秒!鄙蚯逯v話不緊不慢,可臺下的同學們已經緊張地試驗,5秒鐘到底能看多少字。
        
        問:怎樣的簡歷在粗刪中就會被OUT?
        
        答:如果是應屆生,我們會先看學校專業,在校表現和實習經歷。如果是專業性崗位,那么不符合專業的就會被直接OUT,而如果是管理類崗位,會重點看是否有豐富的實踐經歷,這一欄空白的就容易被OUT。5秒太短了,如果想找的信息一眼看過去找不到,或者表達繁瑣層次感不強,語言密密麻麻看著人頭暈,對不起,OUT!
        
        問:簡歷中最關鍵的“部位”在哪?
        
        答:一般會最注重崗位的匹配度。匹配度首先表現在你的學校專業,其次是你擁有的不容易被培訓的能力。我們并不想了解你到底完成過多少任務,而是想知道你是否有匹配所應聘崗位的能力。有些應屆生說自己沒有工作經驗,不要有這個顧慮,積極為自己爭取面試機會,重點展現你符合崗位要求和不容易被培訓的能力。
       

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